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楊浦區(qū)CS主題團建跑男

來源: 發(fā)布時間:2024-04-02

選擇相對新穎、逼格高的活動形式

1、陸地冰壺:陸地冰壺這項新型紳士運動,這兩年新出的一個高雅有趣的新穎團建項目,是冬季奧運項目冰壺(Curling)的普及版,可以給企業(yè)帶來更多向往多元、自由、開放、快樂的體驗拓展

2、棒球團建:體育與團建相結(jié)合,棒球本身是一項非常強調(diào)團隊意識的運動,**能以團隊之名振奮人心的事,便是行動之前的集體吶喊,棒球被譽為“競技與智慧的結(jié)合”是一項集智慧與勇敢、趣味,與協(xié)作于一體的集體運動項目

3、橄欖球團建:橄欖球是一項對抗性很強的接觸式體育運動,雙方在場上要博弈斗志,考驗著隊伍間的勇氣與配合,勇往直前、高效協(xié)同才是橄欖球的樂趣所在

4、油畫大師:通過團隊的努力完成一幅具有企業(yè)文化**意義的油畫,用視覺的感觀直接呈現(xiàn)在面前,我們采用可視化的藝術(shù)形式“油畫繪畫”它將心中的愿景呈現(xiàn),它將情感、思想展現(xiàn),它將企業(yè)的文化融入,它將激發(fā)創(chuàng)新的想法......


有什么合適團建活動的主題?楊浦區(qū)CS主題團建跑男

團建的形式:福利式團建:福利式活動,以娛樂,放松為目的。如旅游、吃飯、K歌、密室逃脫等。 培訓(xùn)式團建:體驗式培訓(xùn)、以培訓(xùn)的方式完成團隊的建設(shè)融合等。如新員工培訓(xùn)、軍訓(xùn)、魔鬼訓(xùn)練營等。 主題式團建:體驗式活動或培訓(xùn),以激發(fā)成員的潛力,增加團隊活力、創(chuàng)造力和凝聚力,達到拓展成員綜合素質(zhì)的目的。如:游泳、急救、劃獨木舟、登山、荒野露宿等,要求參與者脫離自己熟悉的環(huán)境,透過一個艱辛但安全的冒險歷程所帶來的新挑戰(zhàn),以激發(fā)個人的責(zé)任。黃浦區(qū)定制主題團建定制近年受歡迎的主題團建,好玩的主題團建介紹。

團建是什么意思?全稱是團隊建設(shè),又稱作 Team building,從國外傳到國內(nèi)來(畢竟人家現(xiàn)代經(jīng)濟的發(fā)展和企業(yè)現(xiàn)代化都跑在我們前面),國內(nèi)也是近幾年才火起來的。簡單的說:團建活動就是在特殊的情境下,讓員工與員工,員工與領(lǐng)導(dǎo)之間的能夠有更多的情感交流,更多不一樣的甚至是難忘的共同經(jīng)歷,這些共同的經(jīng)歷將成為他們關(guān)系的紐帶,更有利于他們接下來工作當中的團隊協(xié)作。同時也滿足員工被尊重,歸屬感,安全感,被愛等精神需求。團建活動對于團隊的健康發(fā)展,改善團隊氛圍有著非常積極的作用。

    非洲鼓團建音樂和非洲人民的生活是不可分的,非洲鼓主題團隊建設(shè)是專為打造企業(yè)高效團隊而設(shè)的。非洲鼓團建活動企業(yè)員工向心力,凝聚力,目標感和工作激情的狀況,通過非洲鼓專業(yè)老師的指導(dǎo),學(xué)習(xí)和體驗訓(xùn)練,讓學(xué)員深刻認識和感受到?jīng)]有完美的個人,只有完美的團隊,個人利益服從團隊利益,強化團隊協(xié)作意識。團建時間:3小時+團建作用:減壓放松、團隊協(xié)作團建效果:愉悅身心,參與度高,氣氛歡快。蹦床團建上到抖音,下到綜藝,蹦床運動火遍大江南北,簡單,娛樂、好玩,俘獲了一大票的年輕人的心。減脂減壓,又能???!比起慢跑等普通運動,蹦床團建活動是更能消耗卡路里的健身方式。蹦床館現(xiàn)在普遍比較奢華,不再是單純的蹦床,一般設(shè)有蹦床區(qū)、躲避球區(qū)、海洋泡沫區(qū)、灌籃區(qū)、滑梯樂園區(qū)、攀巖區(qū)等諸多體驗區(qū),豐富游玩的體驗感。團建時間:3小時+團建作用:減壓放松、團隊協(xié)作團建效果:參與度高,氣氛熱烈。 “盤不落地,絕不放棄”極限飛盤大型主題團建。

 融通個體關(guān)系,提升信任感的團隊,首先是一個團結(jié)的團隊,相互信任的團隊。團隊成員在一起就像家里過日子,既不能太隨意,沒有尊長、缺乏尊重,也不能太端著,需要大家摘下面具、卸下偽裝,打消彼此戒備,相信彼此善意。管理學(xué)家帕特里克·蘭西奧尼,將信任分為兩種:一種是能力信任,相信一個人能夠圓滿做好某件事;而對團隊的建設(shè)發(fā)展來說,更重要的則是第二種:基于弱點的信任,即團隊成員敢于敞開心扉,敢于承認自己的弱點和不足,能夠在必要時向別人道歉和接受別人道歉。我們常說“一起扛過Q、一起同過窗的人關(guān)系很鐵”,就是因為有過同甘共苦、一起打拼的經(jīng)歷,建立了基于弱點的信任。而信任培養(yǎng)則是一個長期且緩慢的過程,受儒家文化影響,國人間的信任格局多是差序格局,即信任程度會依交往對象的親疏遠近而改變,根據(jù)血緣、鄉(xiāng)緣、友緣、學(xué)緣等狀況不同,信任程度有明顯差異,為此,團建活動是建立團隊信任感非常重要的途徑。通過團建活動建立個體相互信任的心理鏈接,通過物理接觸產(chǎn)生化學(xué)反應(yīng),實現(xiàn)心與心的碰撞,積淀情感,與此同時讓大家在團建活動中敞開心扉,消除工作中的誤會和隔閡,建立彼此充分的信任。而對新建的團隊而言,對帶頭人的信任至關(guān)重要。 夏季水上項目賽龍舟不錯!紹興戶外主題團建服務(wù)

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團建的五個維度:1、情景場景維度;2、情感交流維度;3、共同經(jīng)歷維度;4、被滿足維度;5、團建活動價值維度。我們?nèi)魏我粋€團隊,團建我們都可以從這5個維度去評估、打分和評判,這次組織的團建到底好不好,適不適合自己的團隊。當然我們也可以反過來去評估自己的團隊,從五個維度,五個角度去評估,評判團隊,我們那個方面比較差,缺失了什么,少了點什么,進而有針對性的去團建,相信會取得意想不到的效果。如果你覺得寫的不錯,趕快分享給你的HR/BOSS,來找我吧~您剛好需要,我們剛好專業(yè)!楊浦區(qū)CS主題團建跑男

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