奧地利在歐盟加入歐盟后，奧地利的實際國內(nèi)生產(chǎn)總值(GDP)增長了約。同時，每年新增近13,000個工作崗位，外國直接投資增加了兩倍，奧地利的出口值也翻了一番，達330億歐元。歐盟的擴大對奧地利的經(jīng)濟增長產(chǎn)生了積極影響：預(yù)測表明，奧地利每年的GDP增長比歐盟15國時高出。奧地利的經(jīng)濟增長、就業(yè)率和人均GDP均高于歐元國平均水平。企業(yè)補貼奧地利為外國投資者提供范圍的補貼方案，針對中小企業(yè)(SMEs)、研發(fā)活動、創(chuàng)業(yè)型企業(yè)、投資與新技術(shù)。經(jīng)濟補貼形式包括現(xiàn)金獎勵、利息優(yōu)惠、擔(dān)保等。這些慷慨的優(yōu)惠措施使企業(yè)可以根據(jù)自身具體需求選擇相應(yīng)的扶持方案。扶持重點支持研究與開發(fā)活動加強中小企業(yè)競爭力改善地方公共設(shè)施推動環(huán)境保護推廣培訓(xùn)和員工發(fā)展。2023移民去哪里好呢？山東斯洛文尼亞轉(zhuǎn)奧地利配額移民條件

奧地利配額申請時間及方式：建議每位申請人，配額居留每年只有一次申請機會，所有申請材料需于12月10日前準備齊全。只看配額申請條件和辦理程序，對比其他英美國家申請移民的條件，大家看到這些資金要求和申請?zhí)峤徊牧?，那是再簡單不過的移民辦理方式了。但是在這里也需要請大家注意這個名額搶占的情況：中國國內(nèi)網(wǎng)絡(luò)搶占，近兩三年的配額網(wǎng)絡(luò)搶占大戰(zhàn)，幾乎都是秒刷，前一秒還在看能否點進網(wǎng)頁，下一秒名額已經(jīng)被搶完了！奧地利搶占名額一年一次的配額遞交申請那天，天還沒亮，各國在奧地利的外國人都成群排隊遞交。每年超八千的申請者會來爭前恐后的爭搶這個配額的三四百個名額，可想而知競爭還是會非常激烈的。選擇我們，將為您提供多種渠道搶占奧地利配額名額的方式，多元化申請，劈開國內(nèi)單一搶占獨木橋方式，為您的奧地利配額申請帶來更多保障。江蘇奧地利留學(xué)簽證移民要求加拿大移民計劃和澳大利亞移民計劃之間的關(guān)鍵區(qū)別：移民職業(yè)類別。

奧地利針對特殊高級專業(yè)人才的移民，將實行以下幾條頗具吸引力的框架條件：不必事先取得工作崗位。只要達到一個要求低分（百分制，至少70分），就可以取得一個為期6個月的簽證，以便到奧地利當?shù)貙ふ夜ぷ鳎ā罢夜ぷ骱炞C”）。如果在這6個月里找到了一份與自己的專業(yè)資歷相符的工作，則無需經(jīng)過勞務(wù)市場測試就可獲得Rot-Wei?-Rot–Karte。這個面向特殊高級專業(yè)人才的積分系統(tǒng)除了以職業(yè)經(jīng)驗、語言能力和年齡作為一般標準之外，還以是否具備奧地利勞務(wù)市場急需的特殊專業(yè)資歷和能力作為積分標準。自2019年起，屬于特殊高級專業(yè)人才緊缺行業(yè)的申請者，分數(shù)降低到65分。2019年緊缺型專業(yè)人才包括：強電流工程師碩士學(xué)位、機械工程師碩士學(xué)位、數(shù)據(jù)處理工程師碩士學(xué)位、弱電和電信工程師碩士學(xué)位、其他專業(yè)工程師碩士學(xué)位、經(jīng)濟學(xué)工程師碩士學(xué)位、經(jīng)濟信托人、醫(yī)生。

福拉爾貝格州人口:2州府:Bregenz就業(yè)人數(shù)(2019):(來源:WKO)地區(qū)人均BIP(2018):(來源:WKO)福拉爾貝格州已躋身歐洲經(jīng)濟非常發(fā)達的地區(qū)之一。它極強的經(jīng)濟實力來自于高出平均水平的工業(yè)化比例、有競爭力的貿(mào)易、眾多創(chuàng)新工藝以及繁榮的旅游業(yè)（例如，LechamArlberg是阿爾卑斯排名）。福拉爾貝格州按雇員人均計算的年出口額為43,000歐元，遠超瑞士和德國等以出口為導(dǎo)向的國家。高出口率使這一地區(qū)的經(jīng)濟重視新產(chǎn)品、新流程和服務(wù)，即使在飽和的市場也能獲取市場份額。這種創(chuàng)新的力量還體現(xiàn)在patent統(tǒng)計數(shù)據(jù)上——根據(jù)每百萬居民在歐洲專利辦公室申請的patent數(shù)來看，福拉爾貝格州位居歐洲前5名。以下各項優(yōu)越條件，包括企業(yè)就業(yè)，決定了福拉爾貝格州的lead地位和經(jīng)濟實力：位于歐洲中部經(jīng)濟富裕地區(qū)的戰(zhàn)略位置服務(wù)于貨物和人員流動的先進的基礎(chǔ)設(shè)施專業(yè)的技術(shù)和創(chuàng)新中心落戶點高素質(zhì)和積極主動的員工高于平均水平的勞動生產(chǎn)率相對低廉的能源價格（如電價）健康的地區(qū)銀行業(yè)帶來的眾多融資機會當?shù)貙I(yè)的供應(yīng)商對于創(chuàng)新和投資項目有吸引力的促進計劃有效的行政管理，近距離，非官僚當?shù)赜H商的環(huán)境highqualit生活。189簽證目前澳洲所有技術(shù)移民類別中要求比較高的，也是自由度比較大的。

第三國（非歐盟國家、非歐盟經(jīng)濟區(qū)國家以及非瑞士）公民的家屬，若打算在奧地利逗留6個月以上，都需要申請相應(yīng)的居留權(quán)，即居留許可（Aufenthaltserlaubnis）和定居許可（Niederlassungsbewilligung）。逗留時間少于6個月的第三國公民家屬不需要額外申請居留權(quán)，只需辦理簽證即可。其他奧地利移民模式---家庭團聚居留卡Familienangeh?rige：奧地利紅白紅卡、紅白紅PLUS、歐盟藍卡、奧地利長期居留卡可提供一定時間的報稅的持卡人的1、夫妻（年滿21周歲以上）；2、未成年子女（成年子女不可以）；3、父母；4、領(lǐng)養(yǎng)或存有贍養(yǎng)關(guān)系的子女。每個國家在制定移民政策的時候，都會對移民的金額進行一定的要求。遼寧奧地利老板居留移民費用

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自2011年7月1日起，紅白紅卡（Rot-Wei?-Rot-Karte）為全球有興趣移居奧地利的專業(yè)型人才提供了機會。這種嚴格又靈活的評分系統(tǒng)可以使來自第三國的專業(yè)型人才及其家屬獲得一定時限的奧地利居留權(quán)。紅白紅卡面向以下群體：特殊高級專業(yè)人才；緊缺型專業(yè)人才；其他關(guān)鍵性人才；自雇關(guān)鍵人才；初創(chuàng)企業(yè)創(chuàng)始人；外國大學(xué)畢業(yè)生；家屬。通過評分系統(tǒng)，有興趣移居奧地利的非歐盟國家公民可以參照具體標準直接判斷自己是否可以可以移民及需要具備哪些前提條件才能移民。評分系統(tǒng)基于以下標準建立：專業(yè)資歷職業(yè)經(jīng)驗語言能力年齡奧地利求學(xué)經(jīng)歷（特殊高級專業(yè)人才）山東斯洛文尼亞轉(zhuǎn)奧地利配額移民條件